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第312章（第1页）

何辛知道，即使许书憬嘴上说没有压力，但出版行业的圈子很小，她加入一家名不?见经传的新?成立的“小”文化?公?司的事，早就在业内传开了。

由于许书憬平时一贯低调，只专心做书，从不?屑于与某些爱钻营的人打交道，多年以?来，得罪了不?少人。

她加入星辰文化的消息一传出，就喜提群嘲大礼包，什?么“看似清高，实际为了钱竟然去三流品牌做书”云云，许书憬还没怎么生气，倒是让何辛无意间知道了，气得直接血压飙升：

这种道德水平的人，居然还能做书？？

这次她不?把书卖个十万册二十万册的，完爆那些捧高踩低的小人，她就不?姓何！

系统也适时为她鼓劲，而鼓劲的方?式就是直接发布了一个新?的限时挑战任务：

【将星辰文化的第一本书卖出100万册，使其成为今年的年度畅销图书，即可获得奖励金1000000元！】

这个任务内容倒是与何辛此次设定的目标不?谋而合。

只是，此时已经是十一月中旬，要知道，距离任务设定的截止时间，只有两?个月不?到了。

能在一年内卖出100万册的书，市面上已属凤毛麟角，除了畅销榜的常客，比如某个四字日本悬疑作家的作品，又或是在本领域内独占鳌头的科幻巨著《三体》，而这些书无一例外的，都是小说类图书。

至于其他类型的图书，尤其是像散文集这种慢热又冷门?的文学题材……要在这么短的时间里，就达到这样巨额的销量，那绝对可以?称得上是业界奇迹了。

是以?，当何辛好不?低调地?宣布100万册这个销售目标时，不?仅是星辰文化?的员工们，就连乘风书店的谢萱也不?免十分惊诧。

众人只当何辛是为了提振士气，都没有把这个太过夸张的目标当真。

只有何辛知道，这并不?是个玩笑?话?。

她在心里暗暗鼓足了劲，将那本《草叶与星空》翻来覆去地?看了好几遍，又开始研究各大出版社每年的宣传套路，恢复了之前?激情满满的模样。

虽然在星辰的员工面前?夸下海口，但实际上，何辛的脑中并没想到什?么特别的销售策略。

她之前?也算是替沈檬推销过新?书，最后还卖得很不?错，但她心知肚明，那次的成功完全是瞎猫遇到了死耗子，纯属运气加成。

这次的《草叶与星空》，才是一场检验实力的真正战役。即使为了星辰文化?的顺利发展，这次也一定不?能放松。

眼?看着新?书上架的时间越发迫近，还没想到一个好主意的何辛，只能先交代新?招的营销编辑，按照业内一贯的做法先开始准备：

比如请读者免费试读、联系b站、小粉书等平台上的读书博主做推广、让宁舒以?参与文学讨论会的形式宣传新?书等等，又亲自联系了谢萱、葛雪等人，线下线上齐发力，共同为新?书造势。

她还特别嘱咐道：

“不?要光联系那些大up，大博主，所有你们能找到的有潜力的新?人博主，一个都不?要放过，不?仅要寄书，也要给人家书评稿费，总之，待遇要比其他出版社高一倍……”

“另外，书评的质量一定要把关好，那种一看就没读过书自己乱编的，直接打入黑名单，以?后不?再合作……”

她絮絮叨叨叮嘱了不?少问题，又反过来询问，其他人有没有什?么新?的想法。

见大家都没说话?，她鼓励道：

“别不?好意思哈，在菜新?鲜，能够向公?司提出建设性意见的员工，当月工资会酌情增加至少5，上不?封顶。星辰这边也是一样。”

她年轻又温和，面上的笑?容亲和力十足，再加上增加工资这一明晃晃的诱惑，员工们彼此看了看，就有一个年轻的员工主动站出来建议道：

“何总，据我所知，有些读书博主特别喜欢乘风的限量周边，经常吐槽周边难买，如果可以?的话?，也可以?在送书的时候附赠一些周边，显得更有诚意。”

反正都是自家书店，何辛微微一笑?，毫不?犹豫地?应了：

“这个当然没问题，回头我就让人送一批过来。”

其他几个人俱是眼?睛一亮，有些不?好意思地?问道：

“那个……何总，我们也想要乘风的周边，可以?自留几样吗？”

也不?怪她们眼?馋，实在是……谢老板做的那些周边只能线下购买，为了避开黄牛还要限购，买不?到，根本买不?到哇……

看来，小谢的饥饿营销也算是很成功了。

何辛扑哧一笑?，“只要你们把书宣传好，年底的福利大礼包里，这些都会有的。”

“哇，谢谢何总，我们一定会努力的！”

几人惊喜不?已，赶紧向其他部门?的同事宣布了这个好消息，于是，这天，星辰文化?的员工们莫名又多了几分干劲。

至于干劲最足的那个，还得是星辰文化?的大boss兼营销总监何辛。

她现在去哪都带着宁舒的新?书，逢人就推荐，耐心地?听取不?同人群的意见，在随身的笔记本里记录下来。

《草叶与星空》还没正式上架，她的笔记本上，已经被?写得满满当当。

何辛的“营销黑皮书”，虽然比不?上许书憬那本专门?记录做书经验的黑色笔记本的含金量，但上面写下的，都是最真实的读者反馈，她没事就会翻看里面的内容，寻找推销新?书的灵感。